Wir stellen nicht selbst ein, handeln konsequent nur nach Auftrag und Freigabe und vermitteln den Kontakt zwischen Arbeitnehmer und Arbeitgeber. Für Projekt-Team gibt es keine Interessenkonflikte – unser Erfolg ist die für beide Seiten zufriedenstellende Vermittlung einer Fachkraft. Bei unserer Arbeit beachten wir kompromisslos die Regelungen des AGG.
Durch unsere Position können wir die Interessen beider Seiten verstehen, objektiv beurteilen und zusammenführen – die beste Grundlage für ein langfristiges gutes Arbeitsverhältnis.
Identitäten, Informationen und Unterlagen von Bewerbern und Unternehmen werden nur nach ausdrücklicher Freigabe weitergegeben. Niemals würden und werden wir Mitarbeiter aktiver Klienten auf Stellenangebote ansprechen. Bewerber stellen wir nur dann vor, wenn Kunden uns zuvor mit der Suche beauftragt haben.
Unsere Erfahrung und die intime Kenntnis unserer Branchen seit 25 Jahren sehen wir gleichzeitig als Chance für unsere Kunden und ständige Verpflichtung zur Professionalität.
Die hohe Qualität der Dienstleistung für unsere Kunden gründet sich auf höchste Sorgfalt und die technische sowie persönliche Qualifizierung unserer Informationen. Wir recherchieren gründlich und sprechen ausführlich mit jedem Bewerber, den wir in unseren Pool aufnehmen. Wir prüfen Unterlagen, die angegebenen Erfolge und die Wechselmotivation und stellen auf Wunsch Referenzanfragen – das ist im Interesse beider Seiten. Wir übernehmen nur Vermittlungs- und Beratungsaufträge, von deren hohen Erfolgschancen wir überzeugt sind. Das Ergebnis: Geeignete und motivierte Bewerber – hohe dauerhafte Erfolgsquoten.
Alle Leistungen für Bewerber sind kostenfrei – von der Erstaufnahme bis zur kompletten Karriereplanung. Für Unternehmenskunden arbeiten wir bei der klassischen Kandidatensuche ausschließlich auf Erfolgsbasis – erst wenn ein Arbeitsvertrag unterzeichnet wird, berechnen wir das vorher abgesprochene Honorar. Weitere Dienstleistungen wie Executive Search oder die Übernahme einzelner Recruiting-Prozesse werden auf Basis besprochener Angebote abgerechnet.
Wir suchen immer den direkten Kontakt zu unseren Kunden und Bewerbern. Jedes Unternehmen und jeder Bewerber hat bei Projekt-Team einen eigenen, ständigen Ansprechpartner. So entsteht eine enge Zusammenarbeit, die auf persönlicher Nähe und Vertrauen beruht.